Vzpostavitev mentorskega sistema
Datum: 2019 - 2021
Stranka: Gen-i
Opis projekta:
Naročnik je želel vzpostaviti mentorski sistem v svojem podjetju. Posebnost tega projekta je bilo natančno profiliranje mentorjev in mentorirancev ter skrbno izbrani mentorski pari. Skozi celoten postopek so bili mentorji in mentoriranci podprti z izobraževanji in coachingi.
Projekt vzpostavitve mentorskega sistema je imel naslednje korake:
- uskladitev zahtev naročnika ter možnih načinov dela,
- povabilo mentorirancem in mentorjem k sodelovanju (spodbujanje notranje motivacije),
- psihološka testiranja (testi, vprašalniki in intervju) mentorjev in mentorirancev,
- oblikovanje mentorskih parov na podlagi psihološke ocene kandidatov ter njihovih kariernih želja in ciljev,
- izobraževalne delavnice za mentorje in mentorirance (o mentorskem odnosu, postavljanju ciljev, spremljanju napredka, dajanju in sprejemanju povratnih informacij, coaching veščinah ...),
- vmesna in končna evalvacija projekta.
Več o mentorskem sistemu in razvoju potencialov
